LogoLogo
Русский
Русский
  • INSPIRED: Место встречи политики и диалога
  • Для кого предназначено этот сайт?
    • Гражданское общество и местные заинтересованные стороны
    • Cпециалисты в области развития и представители ЕС
    • Государственные служащие
  • РУКОВОДСТВО
    • Что такое INSPIRED?
    • Почему INSPIRED имеет значение?
      • Трехуровневый подход
    • Как INSPIRED работает на практике?
      • Процесс диалога, состоящий из трех фаз
        • Фаза коллективной оценки
          • Партисипаторный анализ политики (PPA)
        • Фаза достижения консенсуса
          • Дорожная карта реформы
            • Нахождение баланса приоритетов и компромиссов
            • Учет политического цикла
            • Структура Дорожной карты реформ
            • Типы Дорожной карты реформ
            • Разблокировка чёрного ящика "политической воли"
        • Фаза мониторинга и согласования
          • Мониторинг реализации Дорожной карты реформ
          • Обеспечение соответствия донорской поддержки приоритетам, изложенным в Дорожной карте
          • Стратегия сети политик
            • Совместный анализ политической сети
            • Сетевой график
            • Осуществление стратегического предвидения
      • Измерение прогресса: Интегрированная система поддержки (ИСП)
    • Кто участвует?
      • Донор(ы)
        • Открытие пространства для диалога
        • Создание стимулов с помощью условий
        • Обеспечение доступа субъектов к лицам, принимающим решения
        • Содействие принятию международных стандартов
        • Привлечение опыта и передовой практики для обеспечения дискуссии
      • Правительство-партнер
        • Назначение нужного человека или людей
        • Предоставление доступа к государственным данным
        • Координация участия заинтересованных общественных субъектов
        • Соблюдение обязательств, коллективно согласованных в ходе диалога
        • Выделение ресурсов для реализации Дорожной карты реформ
      • Ведущий диалога
        • Созыв ключевых заинтересованных сторон
        • Фасилитация диалоговых сессий
        • Содействие обмену знаниями/информацией между заинтересованными сторонами
        • Координация разделения труда
        • Действие в качестве главного узла создаваемой сети политики
        • Отчетность и отслеживание коллективного прогресса
      • Заинтересованные стороны
        • Организации гражданского общества
        • Политические партии
        • Государственные администрации
        • Парламенты
        • Медиа
        • Социальные агенты
        • Национальные институты по правам человека
        • Академические учреждения
        • Организации по поддержке демократии
    • Какие изменения может принести INSPIRED?
      • Типы изменений
      • Сбор урожая по результатам INSPIRED
  • Инструментарий INSPIRED
    • Ориентация на результат
    • Три категории
    • Инструменты
      • 1. Определение политического ландшафта
      • 2. Определение стадии политического цикла
      • 3. Составление карты заинтересованных сторон
      • 4. Установление и контроль показателей
      • 5. Обсуждение критериев оценки
      • 6. Совместные исследования
      • 7. Семинары и фокус-группы
      • 8. Общественные мероприятия и агитация
      • 9. Двусторонние встречи
      • 10. Рабочие группы
      • 11. Миссии высокого уровня
      • 12. Семинары по многостороннему диалогу
      • 13. Учебные визиты
      • 14. Онлайн-консультации
      • 15. Схемы предоставления грантов
      • 16. Учебные курсы
      • 17. Коучинг
      • 18. Картирование сети
      • 19. Международная поддержка по принципу "равный – равному"
  • Ресурсы
    • Библиотека
      • Диалог о политике: Общие вопросы
      • Анализ политики для содействия диалогу
      • Заинтересованные стороны диалога
      • Укрепление доверия
      • Политический диалог в тематических политиках
      • Внешняя поддержка ЕС
    • Карта взаимодействий
    • Обратитесь к нам
  • ЮРИДИЧЕСКОЕ УВЕДОМЛЕНИЕ
Powered by GitBook
LogoLogo
On this page
  1. РУКОВОДСТВО
  2. Кто участвует?
  3. Заинтересованные стороны

Социальные агенты

Хотя некоторые донорские организации относят их к категории "гражданского общества", профсоюзы и бизнес-ассоциации играют особую роль в трудовой политике, а также имеют свои собственные механизмы консультаций и переговоров (обычно известные как социальный диалог), поэтому подход INSPIRED рассматривает их как отличную от ОГО заинтересованную сторону. Кроме того, тот факт, что ряд процессов диалога INSPIRED проходил в рамках GSP+, схемы ЕС, которые связывают торговые преимущества с ратификацией международных конвенций по трудовым правам - среди прочих - определил выбор темы политики, которые тесно связаны с социальным диалогом, хотя и с акцентом на уязвимые группы. При рассмотрении трудовых прав армянских женщин, людей с ограниченными возможностями в Монголии и Кыргызстане или домашних работников из Кабо-Верде, а также при укреплении механизма трудового посредничества в Грузии, многие организаторы диалогов INSPIRED стремились привлечь профсоюзы и бизнес-ассоциации в качестве заинтересованных сторон к процессу диалога с переменным успехом.

Прежде всего, необходимо отметить, что социальные агенты по-прежнему сильно привязаны к своей собственной форме ведения переговоров и переговоров, трехстороннему социальному диалогу, который во многих случаях они считают подорванным распространением других форм диалога, включая организации гражданского общества и других участников. Однако эта законная озабоченность не выдерживает критики в странах, где большая часть рабочей силы не объединена в профсоюзы или где целый сектор - например, домашние работники - даже не охвачен социальным законодательством. Не говоря уже о бывшем советском пространстве, где профсоюзы все еще ассоциируются с прежним режимом и остаются стигматизированными в глазах населения.

Именно в таких условиях социальные агенты демонстрируют большую открытость к участию в политическом диалоге, хотя и испытывают некоторые трудности с выходом из "трудовых рамок", чтобы увидеть более широкий политический ландшафт. Отчасти это объясняется своего рода зависимостью от пути, а также их фактическим мандатом, который в случае профсоюзов ограничивает сферу их переговоров интересами их клиентов. С другой стороны, бизнес-ассоциации также заботятся о своих избирателях, но в равной степени заинтересованы в продвижении любой законодательной работы и экономических мер, которые могут улучшить бизнес-среду в их странах, что делает их более склонными к участию в адвокации и лоббировании. С обеих сторон существует давняя традиция взаимного недоверия, которая может легко поставить под угрозу динамику доверия, на развитие которой направлен процесс диалога.

PreviousМедиаNextНациональные институты по правам человека

Last updated 1 year ago