Координация разделения труда
Любое коллективное начинание требует сильной координации усилий для согласования вкладов каждой стороны и содействия синергии между ними. Это становится еще более важным, когда совместные исследования используются для развития связей и взаимопонимания, особенно когда заинтересованные стороны, вовлеченные в процесс диалога, разнообразны де-юре и являются носителями разных организационных и управленческих традиций. Государственные служащие действуют не так, как социальные работники, активисты или исследователи из аналитического центра. Разнообразие профессионального опыта и возможностей, отнюдь не воспринимаемое как недостаток, оно может быть превращено в преимущество благодаря разработки надежных механизмов координации.
Во многих отношениях диалог предоставляет участникам уникальную возможность выйти за рамки своего мышления и расширить свои взгляды на общественную проблему, которая коллективно решается, но они не должны терять из виду основную добавленную стоимость, которую каждый из них привносит в дискуссию. Их внимание к конкретным задачам, в которых они могут принести сильное сравнительное преимущество, должно быть обеспечено посредством четкого разделения труда, которое, следуя философии INSPIRED, должно быть согласовано на основе широкого участия.
Именно это побудило Центр образования и мониторинга прав человека, ведущий диалог INSPIRED в Грузии, привлечь правозащитные организации гражданского общества, социальных партнеров,таких как Ассоциация работодателей Грузии и Конфедерация профсоюзов Грузии, ученых, представителей политических партий (включая членов парламента), представителей правительства и медиаторов к совместному анализу состояния механизма трудовой медиации в Грузии. Динамика работы, сложившаяся между всеми этими участниками после целого года совместных исследований (с марта 2018 года по апрель 2019 года), подготовила почву для совместного определения политических рекомендаций по повышению эффективности механизма трудовой медиации, которые в итоге будут соответствовать Дорожной карте реформ INSPIRED.
Last updated